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学校を卒業してからの初めての就職や慣れた仕事場からの転職など、いろいろな不安を抱えておられると思います。しっかりとサポートする環境を私たちは整えていますのでご安心ください。

ここでは、皆さまから寄せられる採用や当院の看護部に関してよくある質問にお答えします。

就職お悩み解決!!
採用後の配属について
看護部の概要について
教育について
勤務について
通勤について
福利厚生について
給料・手当について
その他
採用後の配属について
Q. 配属先は、どのように決まりますか?希望は聞いてもらえますか?
A.ご本人の意向を大切に考え配置していますが、すべての方のご要望に沿えるということではありません。
採用面接時に、ご本人のキャリア志向等についてお尋ねしております。
Q. 入職後、配属先の変更(異動)はありますか?
A.人材育成の視点で人事異動を行っています。ご本人の希望と適性なども考慮して人事異動を実施しています。
看護部の概要について
Q. 男性看護師の配属先は限られていますか?何か女性看護師との違いはありますか?
A.制限は設けていません。
Q. 看護記録の形式を教えてください。
看護方式は何ですか?
A.SOAPと継時的記録を採用しています。
固定チームナーシング&受け持ち制を採用しています。
看護部の概要について
Q. 教育体制はどのようになっていますか?
A.看護部では、看護師としてスキルアップするための教育プログラムを構築しています。また院内教育委員会では、病院職員として必要な項目(安全・感染管理など)に対する教育計画を企画・実施しています。
院内における様々な研修・教育の日程や内容を全職員に周知することにより、多くの職員が参加しています。
また、新人・既卒者など全ての看護師を対象にレベル別研修を実施しています。
千葉民医連の制度研修も階層別にあります。
Q. 認定看護師を目指す場合、病院の支援はありますか?
A.当院では看護職員のスキルアップを積極的に応援しています。
一定の経験を積み、法人からの推薦があれば、入学金、授業料、実習費の半額保障受講中の給与、交通費は全額保障をしています。
Q. ブランクがありますが大丈夫でしょうか?
A.当院では既卒者の採用も積極的に行っております。まずは見学にお越し頂き、これまでのご経験、勤務スタイル等をご相談の上、決定出来ればと思います。採用後の教育もスキルに応じ、適宜考慮いたします。
Q. 病棟勤務の経験はないのですが大丈夫でしょうか?
A.ブランクがある方や病棟経験の浅い方でも、安心して勤務できるように常に相談できる体制を整えています。また、研修や勉強会も行っておりますので、ぜひ参加してスキルアップを目指してください。
勤務について
Q. 日勤や夜勤など、勤務体制について教えてください。夜勤や休日はどのくらいありますか?
A.病棟は夜勤三交替勤務と、病院外来で変則二交替勤務を採用しています。
日勤 8:30~16:40
準夜勤 16:00~24:00
深夜勤 23:30~ 9:00
変則二交替 21:00~ 8:45

夜勤協定 上限:3交代8回 2交代4回
休日 日祝日・5月1日(メーデー)・12月29日~1月3日・4週6休
Q. 残業はどのくらいありますか?
A.部署や業務により違いがあります。
Q. 出産をしても職場復帰できますか?
A.出産しても働き続けられる職場づくりを目指しています。 育児支援制度として、産前産後休暇後、 育児休業が取得可能です。また院内には職員のための保育所や病児保育があります。
Q. 子どもが小さいので、夜勤は無理なのですが応募できますか?
A.夜勤ができない方も、お気軽にご相談ください。当院は、子育てをしながら働く女性を応援しています。
福利厚生について
Q. 寮はありますか?
A.独身者対応です。全室個室で冷暖房、エアコン、洗濯機完備。バス・トイレ別でついています。
Q. 入寮資格は?
A.病院より自宅が20km以上離れている独身の方であれば利用できます。駐車場もあるため、車の持ち込みも可能です。
Q. 保育所はどこにあるのですか?
A.病院の敷地内にあります。病棟から歩いて数分ですので休憩時間に会いに行くことも可能です。
Q. 保育所は何歳まで預けることができますか?
A.入所児は公立保育所に入るまで、一時預かり、特別保育(夏・冬・春休み)は2歳~9歳までを対象とします。
Q. 病児保育はありますか?
A.病児保育も行っております。ただし、麻疹など感染性の病気が疑われる場合はお預かりできません。
通勤について
Q. マイカー通勤は可能ですか?
A.子供の保育園への送迎や、アクセスが悪くマイカーでの通勤が不可欠な方もいらっしゃると思います。
船橋二和病院は、職員専用の駐車場を月5,000円で利用できます。また、看護師については、夜勤が1回以上という条件で無料です。
もちろん、単にマイカー通勤がしたいという方も、マイカー通勤可能です。
Q. 夜勤終了時の送迎はどうなりますか?
A.当院では、ほとんどの病棟で3交代勤務を採用しているため、準夜勤務終了時は、病院負担によるタクシーでの帰宅となります。距離制限はありません。
福利厚生について
Q. 給与、諸手当を教えてください。
A.初任給
看護師(大卒) 基本給 220,450円 主要手当 90,982円 合計 311,432円
看護師(専門学校卒) 基本給 218,450円 主要手当 90,720円 合計 309,170円
※主要手当の想定
準夜手当(月4回)、深夜手当(月4回)、遅出2回、危険手当、休日出勤2回、超過勤務(10時間)、住宅手当世帯主
Q. 既卒入職の場合、給与はどうなりますか?
A.個人の経歴や免許取得等の状況を勘案した上で決定します。
Q. 車通勤は可能ですか?
A.病院の近隣に月極めの駐車場 (駐車料金:月額5,000円) があります。
夜勤をした月は、無料になります。
その他
Q. 電子カルテは導入していますか?
A.当院では、診療情報の多目的な利用、ペーパーレス化などの目的で、電子カルテを導入しております。
Q. 職員食堂はありますか?
A.敷地内別棟に一般の方でも利用できる食堂があります。(一般の方は1階、職員は2階を利用)
Q. 病院見学をしたいのですが?
A.見学はご希望に応じて随時実施しております。
『病院見学会お申込みフォーム』よりご都合の良い日を指定いただいたうえ、ご予約ください。後日、確認メールを送信いたします。
なお、見学の予約は電話でもお受けいたします。

私達と一緒に船橋二和病院で働いてみませんか?
皆様からのお申込み・ご応募を心よりお待ちしております!