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2026新人看護師研修①オリエンテーション

    • 2026年04月18日 新人研修

2026年度看護師新入職員を迎えました!

ご入職おめでとうございます!!

千葉県民主医療機関連合会では、今年度船橋二和病院へ4名、千葉健生病院へ2名の新人看護師が入職しました。

4月入職の常勤看護職3名も合わせて9名で研修がスタートしました。

それぞれが大きく成長できるよう、職員みんなで全力でサポートしていきます!

看護部オリエンテーション

初日は看護部のオリエンテーションが行われました。

まずは自己紹介と一年間の目標設定を発表しました。

看護部オリエンテーション

その後、それぞれの項目に沿って発表してもらいました。

◆1年後の私の姿(望ましい姿)

・組織人としての私の姿(チームの中での私)は

 「忙しくても自分を見失わない」「仕事を任せてもらう。笑顔でいたい。患者さんの立場にたっていたい」

「何事も学ぶ姿勢をもっていたい」「積極的に発言したい」と自分の1年後を思い描いてみました。

・ナースとしての私の姿(患者にとっての私)については 

「安心してもらえる」「コミュニケーションをとる」「自信をもっている」など

◆私の将来像(夢・希望)

・今から3~4年後の私の姿(理想の姿)は

「結婚している」「多職種からも頼られる」「後輩の指導ができる」「向上心を忘れない」「急変にも対応できる」

とそれぞれが理想の自分を考えました。

この気持ちを忘れずに!!

報告・連絡・相談

早速、研修スタートです!

報告・連絡・相談を理解し、職場で活用できるよう学びました。

SBARを活用した研修ではポイントを具体的に学べました。実際の場面を想定したワークを通して、

相手に伝わりやすい話し方や、状況に応じた判断の大切さを学びました。

その他

社会人(看護師)としてのマナー、SNSについて

日本看護協会の「看護職の倫理綱領」をベースにe‐ラーニングを活用して学習しました。

報告・連絡・相談

みなさんの入職を心待ちにしていました!

1年間を通して研修を行っていきます。

病棟での業務の中、研修の事前課題など忙しいと思いますが

苦しいことや楽しいことも同期で分かち合う機会にもなります。

励まし合いながら頑張っていきましょう!!

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皆様からのお申込み・ご応募を心よりお待ちしております!